Arbeidskraft Koden, § 515, subd. (a); Cal. Kode av Regs., pupp. 8, § 11040.↥
Arbeidskraft Koden § 1182.12.↥
Arbeidskraft Koden, § 510.↥
Arbeidskraft Koden, § 515, subd. (a); Cal. Kode av Regs., pupp. 8, § 11040.↥
Arbeidskraft Koden, § 515, subd. (en) .↥
Arbeidskraft Koden, § 515, subd. (en) .↥
29 C. F. R. § 541.600(a) ; se også Cal. Kode av Regs., pupp. 8, § 11040 .↥
Se Negri v. Koning & Associates (2013) 216 Cal.Program.4. 392, 397 ; 29 C. F. R. § 541.602(en) .↥
Negri v., Koning & Associates (2013) 216 Cal.Program.4. 392, 399 .↥
Arbeidskraft Koden, § 515(en).↥
Arbeidskraft Koden, § 515, subd. (c) .↥
Arbeidskraft Koden, § 204, subd. (en) .↥
Arbeidskraft Koden § 1182.12, subd. (b). Minstelønn gjelder for «alle næringer» og «noen okkupasjon», bortsett fra utenfor selgere og personer som deltar i visse nasjonale service-programmer. (Arbeids-Koden, §§ 1171, 1182.12.)↥
Arbeidskraft Koden, §§ 515, subd. (en), 1182.12.↥
Arbeidskraft Koden § 515(en).↥
Auer v. Robbins (Åpnes i nytt vindu) (1997) 519 USA 452, 456 .↥
Se, f.eks.,, Prachasaisoradej v. Ralphs Dagligvare Co., Inc. (2007) 42 Cal.4. 217, 231 .↥
Se Dept. Industrial Relations, DLSE Opn. Brev Nr 2002.05.06 (Mai 6, 2002), tilgjengelig her (Åpnes i nytt vindu). Denne tolkningen av loven i California er forskjellig fra den føderale regel som tillater fradrag fra lønn på fritatt ansatte hvis de er «laget for ubetalt fagleg suspensjoner av ett eller flere hele dager pålagt i god tro for brudd på arbeidsplassen gjennomføre regler» og er «pålagt i henhold til en skriftlig policy gjelder for alle ansatte.»29 C. F. R. § 541.602(a)(5).↥
Conley v., Pacific Gas & Elec. Medeier. (2005) 131 Cal.Program.4. 260, 266-267 eductions fra betaler, kan være laget når en frita arbeidstaker er fraværende fra arbeidet for en eller flere hele dager for personlige grunner, andre enn sykdom eller funksjonshemming»]. Føderal lov som gir fradrag fra lønn for fulle dager med sykdom eller funksjonshemming vil ikke påvirke beslutningen om arbeidsgiver har en plan på plass for at kompenserer ansatt «for tap av lønn som er forårsaket av slik sykdom eller uførhet, eller hvis den ansatte har ennå ikke kvalifisert for planen eller har brukt opp sine fordeler. (29 C. F. R. § 541.,602(b)(2).)↥
Conley v. Pacific Gas & Electric Co. (2005) 131 Cal.Program.4. 260, 267 .↥
Rhea v. General Atomics (2014) 227 Cal.Program.4. 1560, 1569.↥
Cal. Kode av Regs., pupp. 8, §§ 11040, subd. (3)(D), 11070, subds. (3)(D).↥
Arbeidskraft Koden § 204.1 definerer provisjoner som «kompensasjon betalt til en annen person for tjenester som ytes i salg av slike arbeidsgivers eiendom eller tjenester, og som er basert proporsjonalt avhengig av mengden eller verdien av dette.»(Se også Areso v. CarMax, Inc. (2011) 195 Cal.Program.4. 996, 1003.↥
Se Arbeidskraft Koden, § 2751, subd., (c) emporary, variabel insentiv betalinger som øker, men ikke redusere, betaling i henhold til skriftlig kontrakt» fra lovens definisjon av en kommisjon].↥
Memorandum re Overtid-Fritak for Lisensierte Leger og Kirurger (lys over norge, Jan. 22, 2019), tilgjengelig her (Åpnes i nytt vindu)↥
Arbeidskraft Koden, § 515.6 .↥
Arbeidskraft Koden, § 515.6, subd. (b).↥
Arbeidskraft Koden, § 515.5.↥
Arbeidskraft Koden, § 515.5, subd. (a)(1).↥
Arbeidskraft Koden, § 515.5, subd. (a)(1).↥
Arbeidskraft Koden, § 515.5, subd. (en)(3).↥
Arbeidskraft Koden, § 515.5, subds. (en)(2)(A)–(C).,↥
Arbeidskraft Koden, § 515.8.↥
Cal. Kode av Regs., pupp. 8, §§ 11010-11170, subds. (1)(C).↥
Cal. Kode av Regs., pupp. 8, §§ 11010-11170, subds. (2)(M).↥
Se, for eksempel, Cal. Kode av Regs., pupp. 8, § 11090 (3)(L).↥
Cal. Kode av Regs., pupp. 8, § 11090 (3)(L); 49 C. F. R. §§ 395.1–395.13; Cal. Kode av Regs., pupp. 13, § 1200, et seq.↥
Se 49 C. F. R. §§ 395.1–395.13.↥
Se Cal. Kode av Regs., pupp. 13, § 1200, et seq.; se også Collins v. Overnite Transp. Medeier. (2003) 105 Cal.Program.4. 171, 175.↥
Arbeidskraft Koden, § 514.↥
Arbeidskraft Koden, § 514.,↥
ap-Koden, § 514.↥
ap-Koden, § 1173.↥
Cal. Koden Regs., pupp. 8, § 11150, subd. 3.↥
Cal. Koden Regs., pupp. 8, § 11050, subd. 3.↥
Cal. Koden Regs., pupp. 8, § 11050, subd. 3.↥
Cal. Koden Regs., pupp. 8, § 11050, subd. 3.↥
Cal. Koden Regs., pupp. 8, § 11050, subd. 3.↥
Cal. Koden Regs., pupp. 8, § 11050, subd. 3.↥
Cal. Koden Regs., pupp. 8, § 11140, subd. 3.↥
Se, for eksempel, Cal. Koden Regs., pupp. 8, § 11040, subd. 1(D).↥
Leave a Reply