Surly Brewing Co. グループが組合を形作るかどうかの投票を握るために厚遇および台所スタッフの何人かと一致に達した。
しかし、醸造所のビアホールが閉鎖されると、労働者はまだ仕事を失うように設定されています。 財政難のために2。
先月末、人気のある醸造所のビアホールとピッツェリアの労働者は、賃金の問題と安全上の懸念に対処するために組合を結成したいと経営陣に知,
数日後、SurlyオーナーのOmar Ansariは、コロナウイルスのパンデミックの発症以来の収入の急激な減少のために、ビアホールを”無期限に”閉鎖すると発表しました。 彼は約150人が仕事を失うだろうと述べました。
当時、Unite Here Local17の秘書-財務担当であるSheigh Freebergは、Surlyの閉鎖の発表は報復であると信じていたと述べ、”明らかに違法で嫌な行為である。”
しかし、木曜日にUnite Hereは、醸造所に対する不当労働実務を取り下げていると発表しました。,
連合は声明で、”公正なプロセスでこの合意に達するためのSurlyの努力に感謝している”と述べた。 “私たちは、COVID-19に起因する組合のメンバーを雇用するレストラン、ホテル、およびその他の企業が直面する財政的苦境を理解しています。”
閉鎖発表の時点で、AnsariはSurlyのオンサイト食品とビールの売上高は昨年より82％減少し、事業は月に利益を上げることができなかったと述べました。
無愛想な広報担当者ティファニー-ジャクソンは、生産的な組合化努力上の会話を呼び出しました。,
“組合は、Surlyがパンデミックの開始以来直面してきた財政的および運営上の課題を認識している”と彼女は言った。 “組合は、ビアホールを閉鎖することは、その組織努力に関連していたと主張している不当労働実務担当を撤回しました。 私たち、組合とSurlyは、誰もが自分自身のために正しい決定を下すことができるように、自由で公正な選挙を支持することに同意します。”
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