La disoccupazione individuale non è garantita per essere permanente. A meno che il Department of Veterans Affairs (VA) non determini una disabilità statica, il che significa che non cambierà o migliorerà, il VA si riserva il diritto di programmare gli esami di routine.
che Cosa È Individuale Unemployability?,
Il VA offre un beneficio di compensazione di inabilità chiamato inabilità totale basato su Unemployability individuale (TDIU).
TDIU è un beneficio speciale VA per i veterani disabili che non sono in grado di lavorare a causa di una condizione medica correlata al servizio o lesioni. Si espande i criteri di ammissibilità per i veterani di ricevere benefici mensili al livello massimo.,
Se si soddisfano determinati criteri — il principale è l’incapacità di mantenere un lavoro sostanzialmente retribuito a causa di una disabilità connessa al servizio-allora è possibile ricevere i benefici TDIU: compenso mensile al tasso percentuale 100 pur non avendo una valutazione percentuale 100.
Quali sono i requisiti di ammissibilità per TDIU?
In primo luogo, devi dimostrare al VA che, a causa della tua condizione connessa al servizio, non sei in grado di sostenere un impiego sostanzialmente retribuito.,
Devi anche soddisfare almeno uno dei seguenti due criteri percentuali di valutazione della disabilità VA:
- Avere una singola disabilità correlata al servizio che l’VA ha valutato al 60% o superiore, o
- Avere più di una disabilità correlata al servizio che, combinata, l’VA ha valutato al 70% o superiore con una condizione valutata al 40% o superiore.
Se non soddisfi nessuno dei due criteri di valutazione, dovresti comunque parlare con il team legale di Chisholm Chisholm& Kilpatrick LTD., Potremmo ancora essere in grado di farti approvare per TDIU, ma il processo è diverso e più complesso.
Quando il VA potrebbe togliere la mia valutazione TDIU al 100%?
Come abbiamo discusso sopra, TDIU non è necessariamente permanente. Il VA può annullare i benefici TDIU per un paio di motivi, tra cui:
- La capacità di sostenere cambiamenti occupazionali sostanzialmente remunerativi (cioè, la condizione migliora, e si è in grado di ottenere un posto di lavoro), o
- Un miglioramento della valutazione VA disabilità per una o più delle vostre condizioni (vale a dire.,, la Sua condizione migliora, e la Sua valutazione va da un 70 percento ad un 50 percento).
Posso contestare una decisione VA?
Sì. Se si applica per TDIU e il VA si emette un diniego, si ha il diritto di fare appello. Tuttavia, il processo di appello è complesso e spesso richiede tempo. La prova più approfondita e convincente si presenta in anticipo, migliori sono le possibilità di ricevere una sovvenzione più veloce.
Se si riceve un diniego dal Board of Veterans Appeals for TDIU, si può discutere il vostro caso di fronte alla Corte d’appello degli Stati Uniti per i reclami veterani., Gli appelli in questa fase sono difficili ed è necessario essere ben versati nella legge sulla disabilità VA per ottenere un risultato favorevole.
Altre domande? Contatta il team legale VA Disability presso Chisholm Chisholm & Kilpatrick LTD
Hai ulteriori domande su TDIU? Il team di Chisholm Chisholm & Kilpatrick LTD è felice di aiutare. Offriamo consulenze gratuite durante le quali possiamo determinare come potremmo essere in grado di aiutarti. Chiama il nostro ufficio oggi a 800-544-9144. Non vediamo l’ora di lavorare per voi.
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