In diesem Herbst werden ungefähr 4 Millionen Gymnasiasten in den USA in ihr Abschlussjahr eintreten., Einige denken bereits darüber nach, was als nächstes kommt, Diskutieren ihre College-Wunschlisten mit Freunden und Beratern und planen Campusbesuche mit den Eltern. Die meisten werden zweifellos dazu gedrängt, vierjährige Schulen zu besuchen, wo der Bachelor-Abschluss angeblich jedem Schüler die beste Chance gibt, eine erfüllende, hochbezahlte Karriere zu finden.
Vierjährige Schulen passen gut zu vielen Schülern, aber die Vorstellung, dass sie die beste für alle Schüler sind, ist geradezu falsch., Da High-Tech-Maschinen weiterhin stören, wie die Dinge gemacht werden, und als Arbeitskräfte Alter in vielen technischen Bereichen, gibt es wichtige Arbeitsplätze öffnen, dass Akademiker einfach nicht füllen können. Hochqualifizierte und gut ausgebildete Arbeitskräfte werden benötigt, und das Land beherbergt erstklassige technische Schulen, die bereit sind, diesen Bedarf zu decken.
Für das zweite Jahr, Forbes rangiert die Nation der Top-zweijährige Handelsschulen, eine Liste der technischen und Karriere Hochschulen mit hochverdienenden Alumni, Stand-out Abschluss und Retention Raten, und respektable Schulden Rückzahlung Partituren (vollständige Methodik hier)., Die 25 Schulen auf der Liste decken eine Vielzahl von Karrieren ab, die Arbeitskräfte benötigen-und in hochbezahlten, wachstumsstarken Bereichen wie Flugzeugwartung, Bestattungswesen, Zahnhygiene und Zeichnen.
„Wir sind hier für einen Zweck“, sagt Shawn Strong, Präsident State Technical College of Missouri, die Nr. „Ich würde nicht einmal sagen, Studenten Jobs zu bekommen, aber Studenten Karriere zu starten. Das ist alles, was wir tun.“
Die hochrangigen Handelsschulen sehen viel anders aus als die Mitglieder der Forbes Top Colleges Liste., Während 61% der Bachelor-Liste sind Privatschulen, 21 der 25 Handelsschulen sind öffentlich. Der Mittlere Westen macht nur ein Viertel der vierjährigen Liste aus, aber 60% der technischen Schulen stammen aus der Region.
Drei Schulen befinden sich im U-Bahn-Bereich Pittsburgh, einschließlich No. 1 Pittsburgh Institute of Aeronautics., PIA, eine private Flugzeugwartungsschule mit Verbindungen zu Orville Wright selbst, spielt Ball in einer Branche, in der die Jobs nicht nur hochbezahlt sind, sondern dringend benötigt werden. Dreißig Prozent der Flugzeugwartungstechniker bundesweit haben das Rentenalter erreicht oder nähern sich dem Rentenalter, und nur 2% der Belegschaft sind neu.
„Sie müssten versuchen, kein Jobangebot zu haben“, sagt PIA-Student Sam Karol über seine Jobaussichten nach dem Abschluss.,
Trotz der Beschäftigungsmöglichkeiten, die es an Karriereschulen gibt — und der Vorteile, zwei statt vier Schuljahre zu bezahlen-boomt die Zahl der Mitarbeiter nicht gerade. Laut der Statistik des National Center of Education ist die Anzahl der bundesweit vergebenen Associate-Abschlüsse seit dem Schuljahr 2011-12 ins Stocken geraten, während die Anzahl der Bachelor-Abschlüsse weiter steigt. Unter den 25 Schulen, die die Liste erstellt haben, ist die Gesamtzahl der kombinierten Einschreibungen von fast 48,000 im Jahr 2010 auf weniger als 41,000 im Jahr 2016 gesunken, was einem Rückgang von ungefähr 15% entspricht.,
Es ist ein Thema, das überparteiliche Aufmerksamkeit erregt — und Lösungen erhalten überparteiliche Unterstützung. Juli unterzeichnete Präsident Donald Trump eine überarbeitete Verlängerung des Perkins Career and Technical Education Act aus der Bush-Ära von 2006 und bekräftigte das Engagement der Bundesregierung für technische Bildung. Das neue Gesetz, eingeführt von Rep. Glenn Thompson (R-PA) am Mai 4, verschraubt durch beide Häuser des Kongresses mit breiter Unterstützung.,
“ Egal, ob Sie ein Gymnasiast oder ein Spätberufener sind, es gab nie einen besseren Zeitpunkt, um einen Beruf zu erlernen, eine Fertigkeit zu verbessern oder Ihren Traum zu verfolgen“, sagte der Präsident nach der Unterzeichnung des Gesetzes bei einer Zeremonie an der Tampa Bay Technical High School. „Jetzt werden mehr als 11 Millionen Studenten und Arbeitnehmer einen besseren Zugang zu besserer Ausbildung und mehr Arbeitsplätzen haben.“
Um die Investition wert zu machen, passen viele Handelsschulen ihr Angebot an und arbeiten mit Arbeitgebern zusammen, um die School-to-Job-Pipeline zu stärken. Als Reaktion auf den Personalbedarf in seiner örtlichen Gemeinde in Kansas erweitert das No. 9 Salina Area Technical College sein polizeiwissenschaftliches Angebot und startet ein praktisches Pflegeprogramm. PIA arbeitet mit Delta, Embraer, Piedmont und anderen Luft-und Raumfahrtunternehmen zusammen, um das Bewusstsein für den Bereich Flugzeugwartung zu schärfen und die Beschäftigungsaussichten für ihre Studenten zu verbessern., State Tech arbeitet mit Arbeitgebern wie Toyota, Caterpillar und International Trucks zusammen und hat kürzlich ein Techniker-Programm für die Versorgungsindustrie gestartet, um den Personalbedarf von Missouri zu decken.
„Wir führen kein Programm herum, es sei denn, es gibt eine Nachfrage und es ist kein Gehalt damit verbunden“, sagt Strong.,
Galerie: Die Top Zwei-Jahres-Trade-Schulen 2018
die Berufsschule ist nicht die beste oder die lukrativsten fit für jeden, aber für Studenten, die lieber arbeiten mit Ihren Händen, es gibt genügend Möglichkeiten in den unterschiedlichsten Bereichen von Gesundheits-Wissenschaften bis zum Bau und darüber hinaus. Nachfolgend finden Sie die Liste der besten zweijährigen Handelsschulen:
Klicken Sie hier für Informationen über Logo-Lizenzierung, Artikel-Nachdrucke und Tabellenkalkulationen des Rankings.,
1. Pittsburgh Institute of Aeronautics
Location: West Mifflin, PA
Private, non-profit
Median Mid-Career Salary (Payscale): $70,700
Average Net Price (IPEDS, in-state for public schools): $25,394
In-state population for first-time students (IPEDS): 40%
2., North Central Kansas Technical College
Beloit, KS
Public
Durchschnittlicher Nettopreis: $ 11,961
In-State Bevölkerung für Erstsemester: 100%
3. State Technical College of Missouri
Linn, MO
Public
Median Mid-Career Gehalt: $ 58,400
Durchschnittlicher Nettopreis: $ 7,918
In-State Bevölkerung für Erstsemester: 97%
4. Lake Area Technical Institute
Watertown, SD
Public
Median Mid-Career Gehalt: $ 56,900
Durchschnittlicher Nettopreis: $ 11,216
In-State Bevölkerung für erstmalige Studenten: 81%
5., Lancaster County Karriere-und Technologiezentrum
Willow Street, PA
Öffentliche
Durchschnittlicher Nettopreis: $ 9,865
In-State-Bevölkerung für Erstsemester: 98%
6. Carolinas College of Health Sciences
Charlotte, NC
Public
Durchschnittlicher Nettopreis: $ 21,895
In-State Bevölkerung für Erstsemester: 100%
7. Mitchell Technical Institute
Mitchell, SD
Public
Median Mid-Career Gehalt: $ 58,300
Durchschnittlicher Nettopreis: $ 11,003
In-State Bevölkerung für Erstsemester: 91%
8., Salina Area Technical College
Salina, KS
Public
Durchschnittlicher Nettopreis: $ 5,917
In-State Bevölkerung für Erstsemester: 95%
9. Thaddeus Stevens College of Technology
Lancaster, PA
Public
Median Mid-Career-Gehalt: $ 63,000
Durchschnittlicher Nettopreis: $ 5,341
In-State-Bevölkerung für Erstsemester: 100%
10. Johnson College
Scranton, PA
Privat, Non-Profit
Median Mid-Career Gehalt: $ 56,400
Durchschnittlicher Nettopreis: $18,059
In-State Bevölkerung für Erstsemester: 97%
11., Rosedale Technical College
Pittsburgh, PA
Privat, Non-Profit
Median Mid-Career Gehalt: $ 59,500
Durchschnittlicher Nettopreis: $ 15,227
In-State Bevölkerung für Erstsemester: 90%
12. Northwest Iowa Community College
Sheldon, IA
Public
Median Mid-Career Gehalt: $ 65,800
Durchschnittlicher Nettopreis: $ 10,089
In-State Bevölkerung für Erstsemester: 88%
13., Southwest Wisconsin Technical College
Fennimore, WI
Public
Median Mid-Career Gehalt: $ 57,400
Durchschnittlicher Nettopreis: $ 8,820
In-State Bevölkerung für Erstsemester: 94%
14. North Dakota State College of Science
Wahpeton, ND
Public
Median Mid-Career-Gehalt: $60,500
Durchschnittlicher Nettopreis: $ 10,248
In-State-Bevölkerung für Erstsemester: 57%
15. Frontier Community College
Fairfield, IL
Public
Durchschnittlicher Nettopreis: $2,327
In-State Bevölkerung für Erstsemester: 96%
16., Nebraska College of Technical Agriculture
Curtis, NE
Public
Durchschnittlicher Nettopreis: $ 11,007
In-State Bevölkerung für Erstsemester: 85%
17. Lakeshore Technical College
Cleveland, WI
Public
Median Mid-Career Gehalt: $ 53,600
Durchschnittlicher Nettopreis: $ 8,838
In-State Bevölkerung für Erstsemester: 99%
18. Northwest Louisiana Technical College
Minden, LA
Public
Median Mid-Career Gehalt: $ 53,100
Durchschnittlicher Nettopreis: $ 10,322
In-State Bevölkerung für Erstsemester: 100%
19., Bates Technical College
Tacoma, WA
Public
Median Mid-Career Gehalt: $ 71.100
Durchschnittlicher Nettopreis: $ 3,913
In-State Bevölkerung für Erstsemester: 100%
20. Pittsburgh Institute of Mortuary Science
Pittsburgh, PA
Private, gemeinnützige
In-state Bevölkerung für Erstsemester: 52%
21. Moraine Park Technical College
Fond du Lac, WI
Public
Median Mid-Career-Gehalt: $ 54,600
Durchschnittlicher Nettopreis: $ 9,173
In-State-Bevölkerung für Erstsemester: 100%
22., Wisconsin Indianhead Technical College
Shell Lake, WI
Public
Median Mid-Career Gehalt: $ 53.900
Durchschnittlicher Nettopreis: $ 9.250
In-State Bevölkerung für Erstsemester: 91%
23. Manhattan Area Technical College
Manhattan, KS
Public
Median Mid-Career Gehalt: $ 62,000
Durchschnittlicher Nettopreis: $ 11,270
In-State Bevölkerung für Erstsemester: 96%
24., Asnuntuck Community College
Enfield, CT
Public
Median Mid-Career Gehalt: $ 64,300
Durchschnittlicher Nettopreis: $ 7,690
In-State Bevölkerung für erstmalige Studenten: 94%
25. Dakota County Technical College
Rosemount, MN
Public
Median Mid-Career Gehalt: $ 61.600
Durchschnittlicher Nettopreis: $ 12,133
In-State Bevölkerung für Erstsemester: 94%
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